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BTS Gestion de la PME

Dernière mise à jour : 6 déc. 2022


Démarrage Mars 2021 ( Terminé le 30/06/22 )







LIEU DE LA FORMATION MIC FORMATION

ZAC de Rivière-Roche, Rue Piétonne 97200 Fort-de-France

Accessibilité personnes en situation d'handicap : Parking /Toilette/ Entrée


Mme R.ZONGO ou M.JOSEPH     TEL : 0596 50.98.21 / 0596 61.30.13


DURÉE ET ORGANISATION GENERALE

Durée : 1640 dont 420 heures en entreprise

Période de formation : 01/03/2021 au 30/06/2022

Organisation : 30h/semaine présentiel/distanciel

Rythme : Contenu NIVEAU SORTIE EN FOMATION:

  • Niveau Bac+2 ( niveau 5)                                                       

PUBLIC VISE :

Formation destinée aux personnes :

- S'intéressant au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique

-Disposant de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME

PRÉREQUIS :

Demandeur d’emploi titulaire d’un diplôme de Niveau IV ( Bac Es, Bac STMG, Bac Pro...)


OBJECTIFS DE LA FORMATION :

  • Seconder le chef d’entreprise ou le personnel d’encadrement d’une PME-PMI (5 à 50 salariés) ;

  • Remplir des fonctions administratives (déclarations auprès des administrations, gestion du personnel, du matériel bureautique et informatique, organisation et planification des activités), comptables (suivi des opérations courantes avec les fournisseurs ou les clients), commerciales (relation avec les clients et les fournisseurs, gestion des approvisionnements et des livraisons) mais aussi d'aide à la décision.

  • Disposer d’un degré d’autonomie et de responsabilité plus ou moins élargi selon la taille de la structure qui l'emploie et faire preuve d’une forte dimension relationnelle.


CONTENU :

  • Culture générale et expression 101h

  • Langue vivante et étrangère 177h

  • Culture économique, juridique et managériale 275,5h

  • Gérer les relation avec les clients et les fournisseurs de la PME 153h

  • Participer à la gestion des risques de la PME 87,5h

  • Gérer le personnel et contribuer à la GRH 75h

  • Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME 224h

  • Communication 102h

  • Accompagnement- Coaching 5h

.MOYENS PEDAGOGIQUES ET TECHNIQUES : • Alternance d’exposés théoriques et

d’application sur cas pratiques ;

• Exercices d’analyse, Travail collectif et/ou

individuel sur cas concrets,…) ;

• Documentation et outils adaptés remis au

stagiaire.

• Utilisation de la plateforme de cours à distance

• Salle de formation équipée d’un ensemble

multimédia et d’un paperboard ;


EFFECTIFS : 14


SELECTION, SUIVI & VALIDATION :


Sélection : Réunion d’information suivi d’un test de positionnement

Suivi : Feuilles de présence, formulaires d'évaluation de la formation, attestation remise en fin de stage, questionnaire de suivi après formation

Validation : Réaliser un stage de 3 mois minimum dans la spécialité

Obtenir une moyenne générale de 10 minimum; au moins 10/20 à la présentation du dossier (5min) qui sera suivi d’un entretien avec le jury (25 min).



Après le BTS

A l’issue de cette formation, vous serez formé(e) aux métiers :

• d’assistant(e) en comptabilité/ d'assistant(e) de gestion

• d'assistant(e) ressources humaines ou gestion du personnel…


Les poursuites d'études envisageables :

•Licence professionnelle management des organisations

• Licence Gestion des Entreprises

• Licence professionnelle Mercatique etc ...


FINANCEMENT :

FSE/CTM






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